Techniker:in/Meister:in Planung, Bau und Betrieb Netze

  • TraveNetz GmbH
  • Geniner Str. 80 in 23560 Lübeck
  • Berufserfahrung
  • Technische Berufe (Sonstige)
  • Voll/Teilzeit

Die TraveNetz GmbH sucht für die Abteilung Netztechnik und Netzbetrieb eine/n Netzmeister:in Strom in unbefristeter Anstellung. (Vollzeit / Teilzeit möglich)
 
Diese Position ist als Entwicklungsstelle konzipiert. Das bedeutet: Wenn du noch nicht alle Anforderungen erfüllst, startest du mit der Entgeltgruppe 8 TV-V und wir qualifizieren dich gezielt für die Aufgabe. Nach erfolgreicher Qualifizierung und Übernahme aller Aufgaben, erreichst du die Entgeltgruppe 9 TV-V.

Das sind deine Aufgaben

  • Sicherstellung eines ordnungsgemäßen, sicheren und wirtschaftlichen Netzaus‑ und ‑umbaus sowie der laufenden Unterhaltung des Stromnetzes durch zuverlässiges, eigenständiges Handeln und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Planung, Koordinierung, Ausführung und Überwachung von Baumaßnahmen in NS-, MS- und HS‑Netzen unter Anwendung eines guten Zeit- und Selbstmanagements, um Termine, Qualität und Kosten sicherzustellen
  • Kunden und lösungsorientierte Abstimmung mit Behörden, Ämtern und Anliegern
  • Fachliche Steuerung und Überwachung von internen Mitarbeiter:innen sowie externen Dienstleistern 
  • Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen, technischen Regeln, Vorschriften, Verträgen, internen Anweisungen sowie von Anforderungen an Arbeits‑, Umwelt‑ und Gesundheitsschutz 
  • Vorbereitung und Durchführung von Schalthandlungen im NS‑ und MS‑Netz 
  • Unterstützung bei Störungs‑ und Entstörungsmaßnahmen, insbesondere zur schnellen Wiederversorgung 
  • Einbringung von Verbesserungsvorschlägen zur kontinuierlichen Optimierung von Arbeitsabläufen und zur Weiterentwicklung des Netzbetriebs im Sinne der Unternehmensziele

Das wünschen wir uns

  • Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung zum/zur Techniker:in oder Meister:in idealerweise mit dem Schwerpunkt Energie‑ oder Stromnetze oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb, Bau oder der Instandhaltung von NS‑, MS‑ und idealerweise HS‑Netzen
  • Eigenständige und strukturierte Bearbeitung von Aufgaben und technischen Fragestellungen mit einem hohen Maß an Entscheidungsvermögen 
  • Sicherer Umgang mit relevanten Vorschriften, Normen und Regelwerken
  • Erfahrung in der Koordinierung von Bauprojekten und Fremdfirmen
  • Teamorientiertes Handeln sowie enge, kollegiale Abstimmung mit Mitarbeitenden, Fachabteilungen und Dienstleistern
  • Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
  • Gute Excel- und SAP-Kenntnisse und Anwendungserfahrung von Ausschreibungsprogrammen (z. B. ITWO), Bereitschaft zur Einarbeitung weiterer wie bspw. SAP, Datenmodelle und Netzberechnungstools

Das ist unser Angebot

  • Sicherheit: Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher – das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-V, Entgeltgruppe 9.
  • Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung – ab deinem ersten Arbeitstag.
  • Flexibilität: Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns deine Arbeitszeit flexibel gestalten.
  • Familienfreundlichkeit: Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen.
  • Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing – deine Vorteile in Sachen Mobilität.
  • Gesundheit: Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen.
  • Und vieles mehr: z.B. Zugang zur Rabattplattform „Corporate Benefits“ und zur BGM-Plattform „machtfit“. Weitere gute Gründe für deine Bewerbung bei uns findest du unter darum.swhl.de.

Du legst Wert auf ein respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld? Wir auch!

Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen. 

Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.

 


Bei Fragen für dich da:

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!